根據事(shì)業(yè)單位公開(kāi)招聘工(gōng)作人員(yuán)的有關規定，結合我校事(shì)業(yè)發展的需要，經研究決定，2016年(nián)南安市下房小學将通(tōng)過直接考核形式招聘教師(shī)，現發布公告如下(xià)：

　　一(yī)、招聘崗位
語文教師(shī)1名，數學教師(shī)1名。
二、招聘對象及條件(jiàn)
（一(yī)）基本條件(jiàn)
1.具有中華人民(mín)共和國(guó)國(guó)籍；
2.堅持四項基本原則，熱愛教育事(shì)業(yè)；
3.遵紀守法、品行端正，具有敬業(yè)奉獻精神；
4.身體健康，符合教師(shī)招考身體條件(jiàn)；
5.取得與招聘崗位相(xiàng)一(yī)緻的教師(shī)資格證；
6.符合招聘崗位的各項資格條件(jiàn)。
特别說明：
（1）下(xià)列情形之一(yī)者不得應聘：曾因犯罪受過刑事(shì)處罰的人員(yuán)和曾被開(kāi)除公職的人員(yuán)；在近三年(nián)内被認定有人事(shì)考試作弊行為(wèi)的人員(yuán)；報(bào)考聘用後即構成回避關系的人員(yuán)；現役軍人；有法律規定不得報(bào)考的其他情形的人員(yuán)。
（2）在職人員(yuán)報(bào)考時應征得具有人事(shì)管理權限部門(mén)的同意。
（二）招聘對象
符合下(xià)列各項條件(jiàn)的在職公辦教師(shī)：
1.男性年(nián)齡不超過40周歲（即1975年(nián) 5 月(yuè) 20 日以後出生(shēng)），女性年(nián)齡不超過35周歲（即1980年(nián) 5 月(yuè) 20 日以後出生(shēng)）；
2.具有大學本科及以上(shàng)學曆；
3.從(cóng)事(shì)7年(nián)及以上(shàng)教學工(gōng)作；
4.具有較高(gāo)的教學水(shuǐ)平，被評為(wèi)縣（區、市(shì)）級及以上(shàng)學科帶頭人、骨幹教師(shī)、市(shì)級及以上(shàng)教壇新秀或市(shì)級及以上(shàng)現場教學技(jì)能(néng)比賽（如公開(kāi)課、素養大賽等）一(yī)等獎獲得者。
三、報(bào)名事(shì)項
（一(yī)）報(bào)名時間
2016年(nián)5月(yuè)20日起至2016年(nián)5月(yuè)30日止（正常上(shàng)班時間）
（二）報(bào)名地點
南安市下房小學 (地址：豐澤區豐澤新村(cūn)内)
（三）聯系電(diàn)話： 22196525 22220919
（四）所需材料
1.《2016年(nián)泉州市(shì)直學校直接考核招聘教師(shī)報(bào)名登記表》（附件(jiàn)，用A4紙(zhǐ)打印，并貼上(shàng)近期一(yī)寸免冠相(xiàng)片，一(yī)式2份）；
2.身份證、學曆證書、學位證書及教師(shī)資格證原件(jiàn)及複印件(jiàn)；
3.提供縣級及以上(shàng)學科帶頭人、骨幹教師(shī)、市(shì)級及以上(shàng)教壇新秀的證明材料原件(jiàn)及複印件(jiàn)，或者參加市(shì)級及以上(shàng)現場教學技(jì)能(néng)比賽（如公開(kāi)課、素養大賽等）的獲獎證明材料原件(jiàn)及複印件(jiàn)；
4.在職教師(shī)應提供所在單位及主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明。
（五）其他事(shì)項
1.應聘人員(yuán)上(shàng)述相(xiàng)關資格證書取得以及相(xiàng)關資曆計算(suàn)的截止時間為(wèi)2016年(nián) 5 月(yuè)20 日。
2.應聘人員(yuán)提交的報(bào)考信息應當真實、準确。提供虛假報(bào)考信息的一(yī)經查實，即取消應聘資格。對弄虛作假騙取考核資格的，将按有關規定予以處理。
3.應聘人員(yuán)所填寫的聯系方式應準确無誤，因聯系方式有誤而影響招聘考核的，後果由應聘人員(yuán)負責。
四、資格審查
我校對應聘者的資格條件(jiàn)進行初審，初審合格者确定為(wèi)考核對象，由我校通(tōng)知其參加考核。
五、直接考核
考核以現場論文寫作、片段教學（含回答問題）為(wèi)主要形式。現場論文寫作占考核總分的30%，片段教學（含回答問題）占考核總分的70%。考生(shēng)用120分鍾進行現場論文寫作。片段教學課題分别選自(zì)我校使用的北(běi)京師(shī)範大學出版社《語文》、《數學》教材。被考核者用60分鍾當場撰寫課堂教學設計稿，然後進行10分鍾片段教學。考試成績實行百分制，合格線為(wèi)70分，未達到(dào)合格線者不予聘用。
六、體檢與考察
（一(yī)）體檢
根據崗位招聘人數，在考核成績合格線以上(shàng)考生(shēng)中按高(gāo)分到(dào)低(dī)分的順序依次等額确定體檢人選。體檢按《福建省教師(shī)資格申請人員(yuán)體檢标準及辦法》的标準執行，對體檢結果有異議的應聘者，可申請複檢1次，複檢醫(yī)院由招聘單位主管部門(mén)指定，體檢結果以複檢結果為(wèi)準。
（二）考察
采取查閱檔案、學曆學位等資格條件(jiàn)驗證，計生(shēng)綜治情況調查等方式對體檢合格者的政治思想、道德品質、業(yè)務能(néng)力以及遵紀守法等情況進行全面考察，并對應聘資格進行複查。考察不合格者不予聘用。
七、公示與聘用
考察合格者确定為(wèi)拟聘用人選，在我校網站進行為(wèi)期7天的公示。拟聘用人選經公示不影響聘用的，經教育主管部門(mén)、政府人事(shì)行政部門(mén)批準後，辦理人事(shì)關系調入我校任教。
八、未盡事(shì)宜
本通(tōng)告未盡事(shì)宜由我校負責解釋。

　　附件(jiàn)：2016年(nián)泉州市(shì)直學校直接考核招聘教師(shī)報(bào)名登記表20160519-1.doc

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　南安市下房小學
2016年(nián)5月(yuè)19日